蘇州市已于２０１９年５月１日起貫徹執(zhí)行，確保政策及時(shí)落地生效。
此次降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率，主要體現(xiàn)在降低職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例和繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率方面，具體如下：
一、降低職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例。
自２０１９年５月１日起，將全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由原來(lái)19%統(tǒng)一降至１６％。個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例不變。
目前蘇州市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員４５２萬(wàn)人，此次企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由１９％降至１６％，將涉及全市近３０萬(wàn)戶參保企業(yè)，預(yù)計(jì)２０１９年可再減輕全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)３８．１億元。
二、繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率。
自２０１９年５月１日起，繼續(xù)執(zhí)行用人單位和職工失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例總和階段性降至１％的現(xiàn)行政策，執(zhí)行期限至２０２０年４月３０日，預(yù)計(jì)２０１９年可減輕全市企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)１２億元左右。
三、繼續(xù)階段性降低工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。
自２０１９年５月１日起，延長(zhǎng)階段性降低工傷保險(xiǎn)費(fèi)率的期限至２０２０年４月３０日，工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)（截至２０１８年底，下同）在１８至２３個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)，可繼續(xù)在規(guī)定費(fèi)率基礎(chǔ)上，下調(diào)２０％；累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在２４個(gè)月以上（含２４個(gè)月）的統(tǒng)籌地區(qū)，可繼續(xù)在規(guī)定費(fèi)率基礎(chǔ)上，下調(diào)５０％；下調(diào)費(fèi)率期間，統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)下降到１８?jìng)€(gè)月以下的，可停止下調(diào)。預(yù)計(jì)２０１９年可減輕全市企業(yè)工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)５．８３億元。
